Posted 26 мая 2020,, 14:21

Published 26 мая 2020,, 14:21

Modified 15 сентября 2022,, 20:52

Updated 15 сентября 2022,, 20:52

«Газпром нефть» создала в добывающих регионах более 100 буферных зон для вахтовиков

26 мая 2020, 14:21
«Газпром нефть» организовала в регионах более 100 буферных терминалов временной изоляции, где тестируют на COVID-19 персонал, который заступает на вахту, сообщили в пресс-службе компании.

Через буферные терминалы может проходить до 20 тысяч человек, такая пропускная способность удовлетворяет все текущие потребности добывающих предприятий компании. Во время изоляции у людей дважды берется тест на новую коронавирусную инфекцию. Исследование материала проходит в 19 сертифицированных лабораториях. Сообщается, что на время вынужденной изоляции для сотрудников разработали онлайн-программы для обучения и фитнеса.

Формирование буферных терминалов наряду с массовым тестированием на COVID-19 стало частью комплексного решения по созданию «чистых» вахт на добывающих активах компании, когда на месторождения заезжают только сотрудники с отрицательными тестами. Всего было сделано свыше 100 тысяч тестов в 11 субъектах РФ, а также на объектах компании в Сербии и Ираке.

Для увеличения пропускной способности пересмотрены графики перевахтовки персонала. Установлен оптимальный срок пребывания на вахте: от 60 до 90 дней.

Еще одним барьером для распространения инфекции стало использование на ключевых нефтедобывающих объектах системы взаимозаменяемых смен. Специально сформированные команды «А» и «В» обеспечивают непрерывный производственный цикл, две группы передают смены дистанционно, не пересекаясь друг с другом, их внешние контакты минимизированы. При этом рабочие места регулярно проходят санобработку. Такой график применяется не только для сотрудников производственных объектов, но и для административно-управленческого персонала. Также предусмотрена возможная полная взаимозаменяемость команд в случае выявления заболевания у одного из сотрудников и помещения всей контактной группы на карантин.

Безопасность сотрудников всегда остается одним из наших ключевых приоритетов. Поэтому мы сразу стали разрабатывать барьеры для противодействия распространению вируса на активах „Газпром нефти“. На первом этапе провели массовое тестирование работников добывающих предприятий нашей компании и подрядных организаций, выявив все случаи заражения. Следующей задачей стало сдерживание вируса в процессе прибытия на вахты новых сотрудников. Для этого мы провели большую системную работу и за короткий срок организовали специальные буферные терминалы, которые стали еще одним барьером, препятствующим распространению COVID-19. Хотел бы выразить отдельную благодарность губернатору ЯНАО — Дмитрию Артюхову, губернатору Тюменской области — Александру Моору и губернатору ХМАО-Югры Наталье Комаровой за эффективное взаимодействие и поддержку наших инициатив. Мы ценим наше сотрудничество и сплоченность в борьбе с вирусной инфекцией,Вадим Яковлев, заместитель генерального директора «Газпром нефти» по разведке и добыче.

Справка:

Буферный терминал — помещение/здание, организованное для проведения тестирования и контроля за состоянием находящегося в нем персонала на период карантина и/или ожидания результатов тестирования перед непосредственным заездом на месторождение. Организуется с обеспечением питания, дезинфекции, обслуживания помещений и максимальной изоляцией от взаимодействия с внешними контактами.

«АНТИВИРУС» – комплексная программа «Газпром нефти» по противодействию распространению COVID-19. Комплекс мер в том числе предусматривает предоставление безвозмездной материальной и ресурсной помощи медицинским службам, сотрудникам МЧС и волонтерским организациям в регионах деятельности компании.

"