Четверть опрошенных покидают место работы просто потому, что устали и хотят перемен, а 23% респондентов перестала устраивать зарплата, сообщает агентство.
Еще 20% опрошенных, покинули свое место труда, потому что их работодатели не соблюдали Трудовой кодекс РФ. Работники попросту устают от постоянных проблем, в числе которых постоянные задержки зарплат и, например, отсутствие возможности подтвердить свои доходы.
Повышение зарплаты могло бы предотвратить уход более чем половины желающих сменить место работы. Почти каждого второго остановило бы предложение более привлекательной позиции.
Интересно, что чем больше опыта, чем чаще работники готовы рассматривать новые варианты трудоустройства.
Желание сменить свое место работы чаще выказывают мужчины, нежели женщины.