Как рассказали в Прокуратуре ХМАО-Югры, в окружной столице был выявлен факт нарушения трудовых прав 15-летней девочки. В течение месяца с июня по июль этого года школьница работала у местного предпринимателя в магазине «4 сезона» в должности продавца-консультанта.
Прокуратурой установлено, что не был заключен трудовой договор, необходимые документы для трудоустройства не предоставлены, а также не были учтены требования законодательства о сокращенной продолжительности рабочего времени.
В итоге предприниматель был привлечен к административной ответственности в виде штрафа.