Как пояснила Елена Волкова, лицам, занятым по трудовым договорам, положено обязательное страхование на случай временной нетрудоспособности. Если возникло заболевание, повреждение или появилась потребность в уходе на карантин, сотрудникам выписывается лист нетрудоспособности и оплачивается пособие по временной нетрудоспособности.
Кроме того, сотрудникам, бывшим в контакте с заразившимися коронавирусом, лист нетрудоспособности выписывается в поликлинике, к которой человек прикреплен, на основании распоряжений Роспотребнадзора о выполнении лицом режима самоизоляции.
«Пособие по временной нетрудоспособности, если есть потребность уйти на карантин, застрахованному лицу оплачивается из средств российского бюджета»,Елена Волкова.
Также чиновница рассказала, что тем работникам, в чьих семьях есть больные ОРВИ, лист нетрудоспособности не выписывают. Режим самоизоляции для такого сотрудника обеспечивается с помощью его перевода на дистанционную работу. В случае невозможности обеспечения такого режима из-за особенностей его работы — работнику по его просьбе могут предоставить оплачиваемый отпуск либо отпуск, в котором не сохраняется заработная плата. В то же время работодатель не имеет право по личной инициативе отправить сотрудника в отпуск без положенной оплаты.