Обычно после появления ребенка отпуск по уходу за ребенком берет мать, но бывают разные жизненные ситуации, когда женщина не может находиться рядом с ним.
Чаще всего этой причиной бывает болезнь или уровень доходов матери, значительно превышающий заработную плату отца, пишет vostokmedia.com. В таких случаях брать отпуск по уходу за детьми и получать пособие могут отцы, которые по факту ухаживают за детьми. При этом есть обязательное условие: чтобы они подлежали обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, то есть имели заключенный трудовой договор с предприятием, на котором работают.
Использовать право на отпуск по уходу за ребенком и получать пособие отец может после того, как закончится отпуск по беременности и родам матери ребенка. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком отец или иной родственник вместе с заявлением о предоставлении отпуска по уходу за ребенком должен представить еще некоторые бумаги. Это заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, сведения о себе для назначения и перевода пособия, копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка, копия свидетельства о рождении предыдущего ребенка (детей).
Помимо этого, нужна будет справка с места работы матери о том, что она не воспользовалась этим отпуском и не является получателем пособия по уходу за ребенком. В ситуациях, когда мать не трудоустроена официально, понадобится представить справку из органов соцзащиты населения о том, что ей не перечисляется ежемесячное пособие.
За девятимесячный период этого года 63 отца получили от реготделения фонда пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на общую сумму свыше 5 млн рублей. Следует отметить, что при первичном получении пособия до 1,5 лет оно начисляется и выплачивается в течение 10 дней со дня получения региональным отделением ФСС правильно оформленной документации от предприятия-работодателя. В будущем выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу осуществляются региональным отделением фонда с 1 по 15 число месяца, который идет за месяцем, за который выплачивают данное пособие.
С 1 февраля 2021 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет равен 7 082,85 рубля. В населенных пунктах Амурской области, где к зарплатам применяют еще и районные коэффициенты, базовые суммы пособий повышают на значение районного коэффициента.
Кроме этого, отцы могут выступать получателями единовременного пособия при рождении ребенка по линии ФСС в ситуациях, когда мать является безработной.
С начала этого года региональное отделение фонда выплатило амурским отцам 721 пособие, общий размер которых составил примерно 16 млн рублей.