Это незаконно. Работники Урая пожаловались на ежемесячные «поборы» на предприятии

В соцсетях Урая общественный резонанс вызвало анонимное сообщение о поборах с сотрудников в местной организации. Оно опубликовано в группе ВК «Подслушано Урай». Вот что написал автор поста:

«Ходят слухи, что одна организация нашего города устраивает поборы с сотрудников, заставляя писать заявление на удержание денежных средств в адрес какой-то некоммерческой организации. Именно заставляет! А это немалые деньги. Сотрудников „просят“ ежемесячно удерживать с их небольших зарплат однодневный заработок. Вы это серьёзно??? Это ведь не 100 — 200 рублей. Подскажите, пожалуйста, это законно???».

При этом работников пугают серьезным разговором с директором компании. А если кто-то выскажет недовольство, то сразу попадет в «черный» список руководителя. Поэтому все молчат, проглатывая обиду. Ведь у каждого дети, кредиты, ипотека и сотрудники не хотят быть уволенными, добавил горожанин.

Это незаконно

Эта ситуация не оставила равнодушными жителей Урая и они высказали свою позицию по этому поводу:

«Раб — статус добровольный». (Андрей Б.)

«Профсоюз, я так понимаю. Ну, объединитесь сами и выскажитесь. Всех не заткнут, не бойтесь». (Вячеслав В.)

«Это добровольно-принудительные взносы». (Али А.)

Кроме этого, комментаторы-эксперты отметили, что подобные сборы — это незаконно. К слову, юристы в открытых источниках поясняют, что никто не может принудить сдать деньги на какие-либо цели или осуждать за отказ.

Если из-за этого возникло недопонимание, следует поговорить с работодателем. Если последний лишает работника премии, можно обратиться в трудовую инспекцию и прокуратуру.