Компания «Газпром нефть» вошла в топ-5 лучших работодателей России

Оценка была проведена для различных отраслей экономики. В окончательный рейтинг попали 277 организаций. Ключевыми факторами при выборе работодателя, как показал опрос, являются высокая заработная плата — 82%, финансовая устойчивость — 74%, гарантия долгосрочного трудоустройства — 66%, комфортная рабочая атмосфера — 61% и баланс между работой и личной жизнью — 56%.

В Югре «Газпром нефть» представлена несколькими крупными нефтедобывающими предприятиями. Одно из них — «Славнефть-Мегионнефтегаз».

Подобное ранжирование критериев при трудоустройстве мы наблюдаем и среди наших соискателей. Чтобы в полной мере соответствовать их ожиданиям, предприятие реализует целый ряд программ, рассчитанных в том числе на молодежь, — рассказала начальник управления по работе с персоналом «Славнефть-Мегионнефтегаза» Светлана Зайцева.

Так, в этом году компания запустила программу «Место роста», которая подразумевает комплексный подход к созданию кадрового резерва. Именно расширение взаимодействия со школами, колледжами и вузами помогает ученикам и студентам осознанно выбирать специальность и формировать свое профессиональное будущее.

И, конечно, очень важный фактор привлекательности работодателя — предоставляемый соцпакет. Здесь у «Мегионнефтегаза» тоже очень крепкие позиции: действующий на предприятии коллективный договор предусматривает множество льгот и преференций для сотрудников, — добавила Светлана Зайцева.

Отметим, «Славнефть-Мегионнефтегаз» — основное нефтегазодобывающее предприятие компании «Славнефть», которая на паритетных началах принадлежит «Газпром нефти» и «Роснефти».