Семейный тимбилдинг: новый формат корпоративных мероприятий в Сургуте

Лето закончилось, уступив место осени с её долгими пасмурными днями. Именно в такие дни наступает момент, когда воспоминания о лете обретают еще большую ценность. Особенно, если эти мгновения связаны с любимыми семьей и работой — главными составляющими жизни любого человека.

Укрепляя командный дух сотрудников, нельзя забывать о значении семейного фактора. Это точно знают в компании «ДСК-1». Именно поэтому традиционный летний праздник объединил тимбилдинг и семейное мероприятие. Для сотрудников и их семей это прекрасная возможность провести время полезно и с удовольствием, параллельно укрепляя личные и профессиональные связи.

Для юных гостей была организована увлекательная детская зона, в которой профессиональные аниматоры занимали ребят веселыми играми и аквагримом. А еще угощали сахарной ватой и ароматным попкорном.

Взрослые также нашли занятие по душе в приветственной зоне. Там расположилось девять игровых испытаний на ловкость, баланс и скорость реакции. Участие в них — не только развлечение, но и развитие ценных навыков, полезных в том числе и в работе.

После такой своеобразной разминки команду ждал тренинг в формате веревочного курса. Главная задача которого — сплотить коллектив через преодоление серии станций, группами по 10 человек. В процессе сотрудники преодолевали испытания, развивая командную поддержку, быстроту мысли и доверие друг к другу. Эти тренировки в окружении природы не только повысили уровень взаимопонимания, но и подарили массу незабываемых эмоций.

Заключительное событие дня — семейная спортивная эстафета — показало, что в «ДСК-1», как и в семье, важно работать в команде, поддерживая друг друга. А потому победителей и проигравших не было.

Не обошлось и без гастрономических удовольствий: ароматные шашлыки и свежие фрукты объединили участников за общим столом после насыщенного дня.

Эти моменты точно запомнятся каждому участнику команды «ДСК-1». Ведь важно не просто ежедневно выполнять список необходимых задач, а разделять ценности тех, с кем ежедневно бок о бок формируешь городскую среду. Корпоративный тимбилдинг еще раз показал, что быть частью «ДСК-1» — значит работать в дружной, сплоченной команде.

Ранее мы рассказывали, что общественники из ХМАО забили тревогу из-за бесконтрольности местных спортклубов. Сейчас их деятельность крайне слабо регламентируется, отсюда — нарушения норм и работа без образования.