Опрос среди югорчан провели в сентябре. Об отношении к приезжим, занятым в местных компаниях, узнали не только у жителей ХМАО, но и других регионов УрФО. И большая часть опрошенных — 84% — считает, что мигрантов в их регионах много, «могло бы быть и поменьше».
Если оценивать по отраслям, то так ответили 92% респондентов, занятых в сфере транспорта и логистики, 91% — в сфере автобизнеса, 89% — безопасности, 85% — строительства.
9% опрошенных считает, что доля мигрантов не высока, наоборот, они находятся в регионе «в адекватном количестве». А 3% так и вовсе считает, что могло быть и больше иностранных работников. Причем так считают сотрудники сферы маркетинга, туризма, добычи сырья, ИТ-специалисты.
Участники опроса также поделились мнением о причинах, которые побуждают работодателей нанимать мигрантов. 58% считает, что местные жители не соглашаются на предложенные условия, а мигранты не жалуются. 55% считает, что мигрантов нанимают потому, что они соглашаются на меньшую зарплату, чем местные. По мнению 54% опрошенных, мигрантам сложнее защитить свои права, чем пользуются компании.
Аналитики hh.ru выяснили, что, по мнению 31% местных жителей, многих мигрантов стоит трудоустраивать только на должность дворников, грузчиков, то есть рабочие места. 10% считает, что иностранные кадры важны и на более высоких должностях — врачи, преподаватели, ученые. А 41% так и вовсе не считает правильным нанимать мигрантов на работу.
В последние несколько месяцев в округе ведется активная профилактическая работа в сфере миграционного законодательства. В частности, полиция устраивает рейды в места скопления иностранных работников. По результатам таких проверок возбуждены десятки дел. В частности, бизнесмен из Нижневартовска обвиняется в даче взятки пограничнику, чтобы тот закрыл глаза на нелегальных мигрантов.